Deze workshop is volzet

Alle beschikbare plaatsen voor de workshop “Hoe stel je een arbeidsreglement op?” zijn inmiddels ingenomen. Inschrijven is daarom niet meer mogelijk.

Wil je toch graag deelnemen aan een volgende sessie? Hou dan zeker onze kalender in de gaten of schrijf je in op onze nieuwsbrief om op de hoogte te blijven van nieuwe data.

---

Als werkgever moet je een arbeidsreglement opstellen zodra je een werknemer tewerkstelt (ongeacht of die is verbonden door een arbeidsovereenkomst, een leerovereenkomst… of hij al dan niet onderworpen is aan de RSZ).
In de praktijk is het niet altijd gemakkelijk om dat document op te stellen.

Na het volgen van de workshop:

• Weet je welke elementen  verplicht moeten opgenomen worden in een arbeidsreglement en welke je beter ook facultatief opneemt
• Heb je een arbeidsreglement dat grotendeels klaar is om neergelegd te worden. Het is daarom nodig dat je het arbeidsreglement op papier of op pc meebrengt naar de workshop.
• Ken je de procedure die je moet volgen voor het opstellen en neerleggen  van het arbeidsreglement

Voor deze workshop is geen voorkennis vereist.  Iedereen die een arbeidsreglement wil opstellen, met of zonder voorkennis over sociale wetgeving, kan deelnemen.